Gestión por competencias desde la perspectiva de la gerencia universitaria una mirada fenomenológica

Autores/as

  • Neomary Jose Olivero Velasco,PhD. Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)
  • Marwin Alexander Andrade Garcia, Msc. Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)
  • Diego Luis Ortega Rodriguez Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)

Palabras clave:

Gestión, Competencias, Gerencia universitaria

Resumen

El carácter complejo de la gerencia universitaria constituye una condición epistemológica para la gestión por competencias como un proceso científico destinado a potenciar el desempeño de las organizaciones humanas. El propósito de la investigación fue Comprender la Gestión por Competencias que subyace de las vivencias del personal que cumple las funciones Gerenciales en la Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez núcleo Valera Estado Trujillo. Dicho estudio se fundamentó teóricamente en autores como García-Sáiz (2011), Tobón (2005), Alles, (2006), Incháustegui, (2019), entre otros. La investigación se inserta en el paradigma cualitativo orientado metodológicamente, por el enfoque fenomenológico y el método hermenéutico. Como técnica se utilizó la entrevista a profundidad. Los informantes fueron las personas que cumplen funciones gerenciales. Asimismo, emergieron como resultado del proceso indagador tres (3) categorías: Saberes Gerenciales, El Ser Humanista y Pericias  del Hacer. Que posteriormente se triangularon e interpretaron para concebir las reflexiones de la Gestión por Competencias desde la perspectiva de la Gerencia Universitaria.

Biografía del autor/a

Neomary Jose Olivero Velasco,PhD., Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)

Licenciada en Administración. Mención Recursos materiales y financieros. UNESR. Magister en Gerencia estratégica. UNESR.  Doctora en Gestión para la Creación Intelectual. UNESR.

Marwin Alexander Andrade Garcia, Msc., Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)

Licenciado en Educación Integral.  UNESR. Magister Scientiarum en Ciencias de la Educación.  UNESR.

Diego Luis Ortega Rodriguez, Universidad Nacional Experimental "Simón Rodríguez" (UNESR)

Licenciado en Administración. Mención Recursos Humanos. Universidad Nacional Experimental “Simón Rodríguez”. (UNESR)

##submission.downloads##

Publicado

2023-12-08

Cómo citar

Olivero Velasco, N. J., Andrade Garcia, M. A. ., & Ortega Rodriguez, . D. L. (2023). Gestión por competencias desde la perspectiva de la gerencia universitaria una mirada fenomenológica. Metrópolis | Revista De Estudios Universitarios Globales, 4(2), 105-134. Recuperado a partir de https://metropolis.metrouni.us/index.php/metropolis/article/view/125